梅仙镇：聚焦“四大工程”
开展“青年赋能”培训活动
2024年是全面贯彻党的二十大精神的关键之年，为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，有效落实中央、省、市、县系列全会精神，提升青年干部政治素养、业务水平、工作能力，激发青年干部干事创业热情，梅仙镇聚焦“补钙”“提能”“修身”“聚力”四大工程，开展“青年赋能”培训活动。
青年干部是乡镇发展的中坚力量，是推动乡村振兴战略的重要支柱。梅仙镇“青年赋能”培训旨在提高全镇青年干部的综合素质和业务能力，共分为12期，将常态化开展，培训内容丰富，形式多样，实用性强，涵盖政策法规、业务知识、群众工作经验、沟通协调能力等多个方面。为了使“青年赋能”培训取得应有实效，梅仙镇成立了以党委书记李凌志为组长的领导小组，在领导小组统筹下，采取党政领导班子成员轮流负责制，本着“求实效出实招”和“缺什么补什么”的原则，结合基层工作实际和工作需求，每月有组织，有措施，有步骤地开展培训学习活动。
“青”舟无惧万重山，长路漫漫亦灿灿。青年赋能，服务发展，2024年，梅仙镇将充分调动广大青年干部的积极性、主动性、创造性，培养出一支敢于担当、勇于创新、善于作为的青年干部队伍，为加快推进梅仙镇高质量发展、助推平江县挺进全省县域经济十强注入不竭动力。
责编：陈波吏
来源：梅仙镇党建办
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